このたび、弊社代表・山川 勇之丈が、株式会社マイナビが運営する採用・雇用トレンドメディアナレビ にて公開された「アルバイトの45.5％が『キャリア不安』を抱えている今、企業がやるべきこと――正社員登用と“育成×リスキリング”」をテーマとした調査・解説記事の監修を担当いたしました。

本記事では、

• アルバイト・パート就業者における正社員志向やキャリア不安の実態

• リスキリング（学び直し）に対する意識と、取り組みが進まない背景

• 正社員登用を推進するうえで企業に求められる制度設計・育成支援の考え方

などを中心に、最新の調査データをもとにした実務的な視点で解説されています。

監修にあたっては、採用・人材育成の専門家として、
正社員登用制度の設計時に留意すべきポイントや、リスキリングを現場に根づかせるための考え方について、実務経験に基づく助言を行いました。

人材の定着や中長期的な戦力化に課題を感じている企業のご担当者さま、
またキャリア形成に関心をお持ちの方にとっても、示唆の多い内容となっております。ぜひご一読ください。

▼監修記事はこちら
https://nalevi.mynavi.jp/company-trends/24101/

今後も弊社は、採用・教育・キャリア支援のプロフェッショナルとして、
企業・個人双方にとって価値ある情報発信に取り組んでまいります。